Les travailleurs intérimaires sont parmi les plus vulnérables face aux accidents du travail. Méconnaissance du poste, sous-estimation des dangers, faible expérience en prévention… ces facteurs combinés font de l’intérim un terrain à risques — et appellent une réponse collective et structurée.
La loi est claire : protéger la santé et la sécurité des salariés est une obligation des employeurs. C’est dans cet esprit que le Département des Risques Professionnels de la CGSS a répondu présent, le 16 avril dernier, à l’invitation de l’Agence d’emploi Actual pour une matinée d’échanges dédiée à la prévention des risques dans le cadre de la délégation en intérim.
À l’initiative de la direction Antilles-Guyane, Mme Ena Romney, la Directrice des Risques et de l’accidentologie du Groupe Actual, Mme Cécile Cassin, a animé des discussions autour de trois priorités opérationnelles :
- Identifier les risques réels propres à chaque environnement de travail
- Mettre en place des actions concrètes de prévention et de gestion des accidents
- Partager les bonnes pratiques entre entreprises de secteurs variés
Cette rencontre, qui a rassemblé des représentants d’entreprises utilisatrices de multiples secteurs d’activité, a permis d’aborder des situations concrètes du terrain.
En cas d’accident du travail grave ou de maladie professionnelle, la charge financière est partagée : l’agence d’emploi et l’entreprise utilisatrice assument conjointement les coûts liés aux incapacités temporaires et permanentes.
Ce rappel est essentiel : investir dans la prévention, c’est protéger ses salariés autant que son entreprise.
La prévention ne s’improvise pas. Elle se planifie en amont de chaque mission et se maintient tout au long de celle-ci, dans une démarche coordonnée entre l’agence d’emploi, l’entreprise utilisatrice et le salarié intérimaire. Le service Prévention des Risques Professionnels de la CGSS a présenté à cette occasion son offre d’accompagnement complet pour aider les acteurs du territoire à structurer des actions de prévention durables et efficaces.
Les échanges qui ont suivi ont été riches et ont permis de tisser des liens concrets entre les participants.
Portée par Mme Labbé et Mme Dufond, cette initiative illustre la dynamique partenariale qui unit les entreprises du département à la CGSS — un acteur pleinement engagé au service de la prévention des risques professionnels, pour le bien-être de tous les salariés intérimaires de Martinique.
